经过零光的一番说明，程远才了解到，用人工智能来管理企业，在后世已经十分普遍了。甚至还有专门的企业管理型人工智能。
    这种人工智能的等级一般都在7级以上，拥有了基本的人格，而且所掌握的知识也远比普通人更加丰富，并且拥有几乎无限的精力，也不需要休息。所以作为企业的管理者自然也不在话下。
    所以后世的人们在企业上班，就仿佛是在玩网络游戏一般。每天到了公司，人工智能会自动指派今天的任务，每天8个小时绝对能干完，员工只需要按照要求完成就可以了。
    如果老板不想管事的话，人工智能还会自动根据企业的实际情况，来制定下一阶段的工作计划，并且为每位员工合理安排任务。
    当然，大的方向还是要老板亲自决定的，而且高等级的企业管理型人工智能也绝非小企业能够负担。
    企业管理型人工智能还会对每个员工的能力进行评估，所以它下达的任务基本上都在员工的能力范围之内，不会出现让员工去做不可能完成的任务。
    同样的，企业管理型人工智能也会根据员工完成任务的情况，以及日常的表现来进行评分，然后来以此决定员工的收入。任务完成出色的员工，收入自然会更高一些。
    而且对员工的评分全部是由企业管理型人工智能来完成，所以也可以做到公平公正，甚至员工哪里做得好，哪里做的不好，都可以一条一条罗列出来，尽可能让员工感觉到劳有所得，从而进一步提高员工们的工作效率。
    企业管理型人工智能的缺点也很明显，就是缺乏想象力，很难胜任艺术创作类的工作。所以后世的影视剧，甚至网络小说，基本上还是由人类来完成。
    此外一些技术研发类的工作也无法交给企业管理型人工智能来完成。
    不过程远现在是在搞实业、办工厂，研发则全部由他自己和零光来解决。所以员工管理起来相对简单，正适合使用企业管理型人工智能。
    高新区也正急于安置好那三家工厂的二百多名员工，所以当得知程远有了初步意向之后，第二天一大早就派人前来商讨接收工厂的事宜。
    据这位高新区的陈科长介绍：三家倒闭的工厂分别是一家显示器面板厂，原本是为电子产品的屏幕提供控制器的。由于这段时间智能手机等电子产品的需求量大减，这家工厂资金链断裂，只能宣布倒闭。
    另一个则是专门生产电池管理芯片的，曾经是水果公司的供应商之一。由于几个月前水果公司大量砍单，导致产品积压，无法向供货商支付货款，只能选择倒闭。
    最后则是来自联合王国的机器人制造厂，这家的规模最大，几层厂房加起来有1万多平，规模远超程远的智慧工厂。只不过在“大灾难”中，其生产的数百台“劳动者”机器人集体失控，并且在一场大火中全部损毁。虽然这家企业本身没有倒闭，但由于损失太过惨重，所以直接选择关门走人。
    对于程远最关心的债务问题，陈科长表示：生产屏幕控制器的厂家在破产之后，变卖了全部的生产设备，所以对外债务基本上全部解决了。就是仍然拖欠30名员工两个月的工资没发。
    联合王国的机器人厂由于母公司还在，只是关门而非破产，所以债务不需要程远负责。留下的100多名员工的工资也已结清。不过这家厂里的生产线和重要设备已经全部搬走了，只留下了一个空壳子。
    电池控制器厂的问题最大，由于电子消费品行业整体不景气，所以他们厂的产品和机器也卖不出好价格，老板为了逃避责任直接跑路。目前包括2000万元的债务，以及60多名员工2个多月的工资都没有解决。
    好在陈科长也能理解程远的难处，所以表示这三家工厂的厂房租金可以免掉3个月，之后则按照最低标准，也就2元\/平米\/天来收取。至于员工工资，也只需要按照官方规定的最低工资标准补齐即可。
    程远计算了一下，这三家工厂的总使用面积为2万平，也就是说光租金一个月就要120万，3个月就是360万。
    目前广海市的最低工资标准是2500元，90名员工两个月的工资就是45万。
    所以高新区给的优惠大约是360万 - 45万 = 315万。
    但最关键的，还是那家电池控制器厂所拖欠的2000万元债务。
    如果换成别的工厂，程远断然是不会承担这笔债务的。但是他最近刚好打算做钠离子电池，所以如果能用低价买到一间电池控制器工厂，倒也不算吃亏。
    很显然，高新区也是做足了功课，料到了远光科技可能会涉足电池业务，才会向程远推荐这家工厂。
    既然如此，干脆直接去那家厂子看看，反正都在园区内，距离肯定不远！
    正如程远所料，这家电池控制器厂离远光智慧工厂步行也就十来分钟的路程，他开车带着陈科长，只花了3分钟就到了。
    而这家名为“精科电池”的工厂的情况并没有想象的那么糟糕，虽然从外面看去十分萧条，但内部的环境还算整洁。整个厂区静悄悄的，门口的两个保安也不是这家工厂的员工，而是园区物业公司派过来守着的。
    毕竟厂子里还有几条生产线，若是被几个月拿不到工资的员工搬走，那可就糟糕了。
    更重要的是，这家工厂还拖欠着两个多月的水电费用，而且厂子一天卖不出去，房租也会多损失一天。
    所以两位保安一听说有老板想要过来收购这家工厂，立刻热情地打开大门，直接让程远将车开了进去。
    随后程远就在陈科长的陪同下，在这家工厂里晃了一圈。
    虽然所有的机器设备和生产线都停了，但是零光完全可以通过这些设备的型号、状态，来估算一个大概的价格。
    一旁的陈科长之前也做过功课，所以也向程远介绍道：
    “这家工厂的业绩在前两年其实也还可以，否则也进不了水果的供应链。就是今年他们的老板退休了，换成少东家管事，一下子变得有些激进，结果就出事了。”
    “听说那少东家也是个水果公司的忠实用户，而且十分看好今年的山竹51代手机。所以他一上来，就将自家产品的产量提升了三倍。结果山竹51系列今年的销量据说还不到往年一半儿，所以这批货就砸自己手里了，资金链也断掉了。就剩下这些机器，还有那些员工。”
    接着陈科长又狠狠地道：
    “虽然这厂子是倒闭了，但老板一家早就移民枫叶国，只留下一堆烂摊子给我们。”
    程远奇道：“工厂破产，老板不是上老赖名单吗？”
    陈科长摇了摇头，“老的刚退休就出去了，小的接任的时候法人就换成了其他人，所以倒闭也和他们无关，剩下的一点公司资产也早就被他们转移了。”
    这时程远的耳边传来了零光的声音：
    “我粗略的检查了一遍，这家工厂的电池管理芯片还算过关，虽然成本比市场上略高一些，但胜在稳定可靠，难怪它可以成为水果公司的供应商。”
    “这些机器设备和生产线，总共值多少钱？”这是程远最关心的问题。
    “由于是旧设备，所以总价大约在2500万左右，但如果我们采购全新的设备，花费至少要翻倍。所以虽然算不上捡漏，但至少也不亏。”
    既然零光认为没问题，程远自然也没有异议。当下就向陈科长表示愿意用2000万的价格，买下这家工厂的设备。
    陈科长没想到程远居然这么干脆，当下激动就想安排饭局，被程远以还有工作拒绝了。
    却没想到，两个人准备离开工厂返回讨论收购细节的时候，大门却被一群人给围住了！