突如其来的销售目标,没有开会制定商量,也没任何通知,就这样发出来了,之前一点消息都没有,这与之前的风格完全不一样,而且为什么会定个5.8出来,也没人知道,大家都是在猜测。
现在有一个现象,就是关于工资的,所有人的收入都在普遍降低的同时,唯有德莫机电的员工还处于一个较高的收入状态,当有人问起的时候,德莫的人也会支支吾吾的,说自己的收入也不高,只是活多一点。
就在新的年度目标出来之后,第二天,办公室又发出了一份文件,是关于公司两个员工被辞退的通报,大概内容就是违反了公司的保密制度,将不能继续在公司的工作。
所有人都震惊了,包括当事人,这份通报仅在林旭找他们谈话之后,便立刻发出了,一点回旋的余地都没有。
有消息说,这两人在外面宣传德莫的工资很高,被一些有心的人知道了,想着办法找到林旭,让在公司谋个位置,本来说这种事情如果放到其他的公司,也许会睁一只眼闭一只眼,可不知道为什么林旭,会在这件事情下这么重的手。
这两件事情一前一后,放到了一起,让人产生了联想。
一周之后,王沁与张扬又开始了向外扩展的旅程,今年的目标是1个亿的销量,这也是林旭在去年就定下的目标,这两人也算是带着使命出发,因为林旭知道,渝州主城的量,已经开始出现了断崖式的下滑,如果继续守着,饿不死,但是日子肯定很难过,所以年前,就要做好打一场大仗的准备。
本来张扬还有一些抵触的情绪,但林旭给他规划完整个蓝图之后,张扬与王沁毫不怀疑的踏上了开拓之路。大家对于他们的再次离开,并没有多大的意外。
市场随着春天的来临有了些许暖意,德莫的两个店依旧宾客满座,现在大家觉得这家公司的产品于质量已经是一个保证了,想到买中央空调与地暖,便优先想到的就是德莫机电,现在整个公司基本在新装修这一块,占到了60%左右,林旭找调查公司做了一个市场的探底,剩余的40%为什么没有选择,这也是林旭将要涉及的一个方向。
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