在东周—春秋时期的齐国，其官职体系展现了丰富的历史背景和深厚的文化底蕴。以下是对齐国国君、三卿、宰、太宰、卿、相等官职的详细阐述。
    一、国君
    国君（齐候）：作为齐国的最高统治者，国君集政治、军事、经济大权于一身，是国家的核心和象征。
    国君的权威不仅体现在对国内事务的决策上，还涉及对外关系、战争与和平的决策。
    《左传》等史籍中多次提及齐国国君的言行与决策，反映了其在国家事务中的核心地位。
    二、三卿
    三卿（亦称三宰）：东周时期，齐国沿袭了西周的“三监制”，实行“三卿制”。
    三卿是齐国高级官员中的核心成员，负责协助国君处理国家政务。
    《礼记·王制》有载：“大国三卿，皆命于天子；次国三卿，二卿命于天子，一卿命于其君。”在齐国，上卿的地位尤为尊贵，其中两个由周天子任命，代表天子“监国”，并在国君不在时代理行政，甚至有权废立国君。
    齐国历史上的着名人物如管仲，虽曾被齐桓公欲封为上卿，但最终只任下卿，其事迹体现了三卿制度在齐国政治中的重要性。
    三、宰与太宰
    宰、太宰：在齐国，太宰是国君之下最高执政官的称谓，负责全面管理国家政务。
    《左传》等史籍中提到的太宰，往往与国家的重大决策和日常治理紧密相关。
    太宰的职权广泛，涉及政治、经济、军事等多个领域，是国君的重要辅佐。
    然而，需要注意的是，在不同历史时期和文献记载中，太宰的具体职权和地位可能有所差异。
    四、卿
    卿：卿是齐国高级官员的统称，分为上卿和下卿。
    上卿由周天子任命，地位尊贵，而下卿则由齐国国君任命。
    卿的职责广泛，包括协助国君处理政务、管理国家事务等。
    在齐国历史上，卿的职位往往由贵族或功臣担任，他们通过世袭或功勋获得这一职位，并在国家政治生活中发挥着重要作用。
    五、相
    相：在春秋时期的齐国，相是国君的重要辅佐官员，通常由德才兼备的贵族或贤能之士担任。
    相的职责是辅佐国君处理政务、管理国家事务、参与国家重大决策等。
    齐国的相往往具有较高的政治地位和影响力，如管仲在齐桓公时期担任相国，推行了一系列改革措施，使齐国迅速崛起为春秋时期的强国。
    官职体系特点
    世卿世禄制：春秋时期，齐国实行世卿世禄制，即贵族世代相传地担任高级官职，并享有相应的封地和俸禄。
    这种制度在一定程度上维护了贵族的特权和地位，但也限制了社会阶层的流动。
    等级森严：齐国的官职体系等级森严，各级官员之间有着明确的等级和职责划分。
    这种等级制度确保了国家机器的有效运转和政令的畅通无阻。
    重视德才兼备：在选拔官员时，齐国注重德才兼备的标准。
    德才兼备的官员不仅能够在政治上有所作为，还能够赢得民心和支持。
    官制与军事紧密相关：作为春秋时期的强国之一，齐国的官制与军事紧密相关。
    许多高级官员如太宰、大司马等都直接参与军事事务的决策和管理。
    综上所述，东周—春秋时期的齐国官职体系以国君为核心，以三卿、宰、太宰、卿、相等高级官员为支柱，形成了较为完善的政治体制。
    这一体制在维护国家稳定、推动社会进步方面发挥了重要作用。