第250章 公平公正
作者:新惟宇   留院失败?我自己就是院长最新章节     
    “许院长,这个设计我们会加班加点赶出来的”设计公司的项目负责人对着许新保证道。
    “好的,那就麻烦刘工你们了”许新客气的回复。
    刘工一大早就过来和星海这边签约了。
    这可是一个大单,要是完成了,这个奖金肯定少不了,所以设计公司非常重视。
    在接到许新电话的当天,尽管还没有签约,但是就已经对工作安排上了,还到现场去测量了数据。
    所以今天签约的时候,他们其实就已经将所有前期的工作准备好了,就等着许新这边的要求,他们立即可以开工。
    许新根据自己的计划,这次附属医院全部引进智能化。
    这样可以减少医护人员的工作量,也能保证医院的效率。
    设计公司也非常专业,所以许新的要求对他们而言并没有什么难度。
    两周后,许新便拿到了设计方给的第一版设计图。
    全部都是按照许新的要求来的,许新看得出来,即使是第一版,但是他们公司内部肯定也是经过了反复修改,最后呈现出来的。
    许新对这个设计方案非常满意,当即便点头同意。
    只是在小区的设计上面增加了一些要求,不过这个很容易实现。
    刘工看着许新一时间愣住了,因为这是他职业生涯里面第一次直接定了第一版的。
    即使他们公司已经非常专业了,但是耐不住要么客户前期表达不清楚,或者中途突发奇想改变主意,又或者是故意找存在感。
    反正自他进入设计行业以来,还是第一次碰到这样的。
    而且第二版就定下来的好像也就只有星海。
    “怎么了,刘工,有什么问题吗?”许新看到刘工这个样子,询问道。
    “噢,没有没有,就是一时间愣神了而已,不好意思,那许院长,我们就按照这一版确认了?”刘工确认道。
    “嗯,就按照这一版吧”
    设计单位的人走后,许新和金畅远继续着手后面的事情。
    “施工单位那边情况怎么样?”许新开口道。
    “已经准备好了,就等设计稿了,还是之前星海医科大学的两个施工单位,一个负责医院这边,一个负责配套小区这边的”
    “嗯,明天就安排他们正式施工吧”
    “好的,我等下就通知他们”金畅远爽快回复。
    于是第二天开始,星海的这两块地上便是机械声轰鸣。
    因为星海的付款非常干脆,不会拖欠施工单位的工程款,所以施工单位非常愿意和星海合作。
    也愿意去配合星海,在确保安全的前提下加快施工进度。
    半年后,星海医科大学附属医院以及附属中医院正式落成并且成功交付。
    星海医科大学附属医院交付的当天还有不少媒体过来采访,毕竟这也算是海城的一件大事了。
    之前海城开发的这块地招商一直都不怎么好,但是自从星海医科大学确定要在这里建设附属医院之后,一下子就吸引了很多企业。
    可以说,星海现在已经不仅仅是一个可以为海城创收的企业,甚至还能拉动周边经济。
    不过许新并不关心这些,现在医院基础建设已经完成,那么接下来就要开始医院招聘和医院资质申请的工作了。
    星海这次建设附属医院的消息那么火,很多医护人员都在关注着星海的招聘信息。
    更是有很多外地的医护都想着过来星海,反正星海这边有职工房可以免费住。
    “这次的报名人数是真多啊,幸好这次的时间足够充足”星海人事部专员感叹道。
    “是啊,所以这次设置笔试那是有原因的,要是像上次一样,那指不定得看到什么时候去。”另一个人事专员也是回复道。
    “不过,副主任医师和主任医师也是要我们看简历啊,哦,还有护士长职位也是”
    “可以了,这样你就知足吧,你这也是简单过筛而已,又不是让你做决定”
    两人一边交谈,一边工作。
    星海医科大学内。
    “我刚刚接到人事部主任的电话,这次附属医院医护人员的报名人数有些多,所以我打算实践部分就直接用模拟培训舱进行考核吧”
    许新看着金畅远道。
    “可以啊,需要提前做准备吗?比如确认一下试题之类的。”
    “不用,这样容易泄题,这个交给系统就行”许新摆了摆手道。
    这也是许新希望启用系统的原因,系统考核不仅不会出现泄题风险,而且由系统评分,公平公正,谁都无法作假。
    确定下来后,星海立即将考核时间及内容对外公布出来,时间特意选择在了周末。
    虽然对于医护人员来说并不存在什么周末,但是这样可以避免打扰星海医科大学的学生正常上课。
    “这怕是目前为止最公开透明的考核了吧”
    “是啊,这全程都交给系统,连这内容都是考核前一秒才自动生成,完全不留任何一丝灰色空间”
    “是啊,就连评分也是交给系统,当场出结果,这要是还有人喷,我第一个不答应”
    “不是,这是真的能实现的吗?”
    “星海医科大学学生路过,确实是真的,我们每门课的结课考核都是这样的,非常恐怖。”
    “哈哈,心疼楼上的一秒,我们会给侧重点”
    星海的这个考核方式不管是求职者还是大众都非常认可和称赞。
    这样就算自己没有选上,自己也心服口服,自己技不如人,没什么好说的。
    整个招聘在模拟培训舱的帮助下,非常快速且顺利的完成了。
    人事部更是在考核当天就将拟录取名单在发布在了星海的官网上面。
    有人调侃道这个是最快的知道结果的一次应聘。
    “院长,这边附属医院的医护人员和后勤人员已经陆陆续续入职了”金畅远最近在负责附属医院的事宜。
    “嗯,我记得之前和你提过的从星海医院调员工过来培训和辅助指导,那个的事情现在怎么样?”
    “人员名单之前就已经确定了,现在就让他们过来吗?”
    “有什么问题吗?”许新不明白金畅远会这么问。